Business Englisch für Führung und Teammanagement

Die Führung einer Gruppe in einer Fremdsprache ist eine Herausforderung. Jedes Meeting, jedes Vorstellungsgespräch und jede Feedback-Sitzung wird dadurch komplexer. Um effektiv zu führen, benötigen Sie mehr als nur ein allgemeines Vokabular. Dieser schriftliche Kurs führt Sie durch die Kernkompetenzen, die für modernes Management erforderlich sind, und Sie lernen professionelle Kommunikationsmuster kennen, die anhand von realen Managementszenarien modelliert sind, von der Einstellung neuer Talente bis hin zur Durchführung von Leistungsbewertungen und Abstimmungstreffen. Was Sie lernen werden: - Lernen Sie grundlegendes Vokabular und professionelle Formulierungen für die Rekrutierung, das Interview und das Onboarding neuer Teammitglieder. - Verstehen Sie, wie Sie konstruktives Feedback geben und Leistungsbewertungen mit Klarheit und Empathie durchführen. - Beherrschen Sie die Sprache der Verhandlung, Delegation und strategischen Entscheidungsfindung in professionellen Umgebungen. - Wenden Sie moderne Kommunikationstechniken für die Leitung von hybriden oder Remote-Teams an, um Inklusion und psychologische Sicherheit zu gewährleisten. - Üben Sie, klare Erwartungen zu setzen und Teammitglieder mit professionellen sprachlichen Strukturen zu motivieren. Der Kurs beginnt mit der wesentlichen Management-Fachsprache und strukturellen Grundlagen. Anschließend werden Sie in praktische, Szenario-basierte Kommunikationsherausforderungen eingeführt. Sie werden realistische Geschäftsdialoge lesen und analysieren und lernen, Ihren Tonfall und Stil an unterschiedliche berufliche Situationen anzupassen. Dieser Kurs richtet sich an aufstrebende Manager, frisch beförderte Teamleiter und Fachleute, die in englischsprachige Führungspositionen wechseln möchten.Keine vorherige Managementerfahrung erforderlich. Entwickeln Sie noch heute Ihre professionelle Führungsstimme.