Global DEI in the Modern Workplace (bằng tiếng Anh).

Thiết kế một chiến lược đa dạng, công bằng và bao quát (DEI) hiệu quả đòi hỏi phải nhìn xa hơn ranh giới địa phương để hiểu sự phức tạp văn hóa toàn cầu. Khi các tổ chức mở rộng qua biên giới, các chuyên gia phải học cách nuôi dưỡng sự thuộc về qua các khu vực, luật pháp và chuẩn mực văn hóa khác nhau. Chương trình chỉ văn bản này trang bị cho bạn kiến thức nền tảng để thiết kế và thực hiện các chiến lược DEI thích nghi tôn trọng bối cảnh địa phương trong khi phù hợp với các mục tiêu tổ chức toàn cầu. Bạn sẽ có các công cụ để xác định thành kiến văn hóa, hỗ trợ các nhóm bị cô lập, và xây dựng các thực hành bao quát cho các đội phân phối. Bạn sẽ học được gì: Hiểu được thuật ngữ cơ bản và khung toàn cầu của DEI; Phân tích các sắc thái văn hóa khu vực và các yếu tố tuân thủ ảnh hưởng đến các sáng kiến quốc tế; Đối thoại giao nhau và thiên vị vô thức trong môi trường làm việc toàn cầu, lai và từ xa; Thúc đẩy an toàn tâm lý và giao tiếp bao quát Thiết kế các kế hoạch hành động DEI thích nghi để phù hợp với thực tế địa phương với các giá trị tổ chức toàn cầu. Chương trình bắt đầu với các định nghĩa cơ bản và các khái niệm nền tảng của đa dạng toàn cầu trước khi hướng dẫn bạn qua các khung thực tế cho giao tiếp xuyên văn hóa. Lớp học này được thiết kế cho người mới bắt đầu, chuyên gia HR và lãnh đạo nhóm mới với các khái niệm DEI toàn cầu, không yêu cầu kinh nghiệm trước đó. Bắt đầu hành trình của bạn để xây dựng một nơi làm việc toàn diện và toàn cầu hơn hôm nay.